소규모 사업장을 운영하신다면, 직원을 채용하고 있으시다면!
두루누리지원금의 혜택을 받으실 수 있습니다.
직원 고용시 고용보험과 국민연금이 발생하게 되지요.
이 때 소규모 사업장을 운영하는 사업자의 부담을 줄여주기 위해
정부에서 직원의 보험료를 지원해주고 있습니다!
무려 80%를 대신 납부해주고 있으니 신청을 꼭 하면 좋겠죠?!
오늘은 이런 두루누리지원금의 지원 내용, 대상, 기간, 조회방법, 계산기를 소개해드려보도록 하겠습니다.
✅ 두루누리지원금 지원금액은 이렇습니다.
사업주에게 월 최대 121,980원,
근로자에게 각각 월 최대 116,590원 원을 지원합니다.
이 금액을 최대 36개월간 지원받을 수 있으니
한달 약 24만원 * 36개월 = 약 8,640,000원 정도 지원을 받을 수 있어요!
*사업주 계산 방법(최대금액)
고용보험 = 월 평균보수 X 1.15%(요율) X80%
사업주 부담액 월 6,210원 + 사업주 지원액 월 24,820원
국민연금 = 월 평균보수 X 4.5%(요율) X80%
사업주 부담액 월 24,290원 + 사업주 지원액 월 97,160원
지원액 합산 = 최대 121,980원
*근로자 계산 방법(최대금액)
고용보험 = 월 평균보수 X 0.9%(요율) X80%
사업주 부담액 월 4,860원 + 사업주 지원액 월 19,430원
국민연금 = 월 평균보수 X 4.5%(요율) X80%
사업주 부담액 월 24,290원 + 사업주 지원액 월 97,160원
지원액 합산 = 최대 116,590원
✅ 지원대상 사업장은
- 근로자 수가 10명 미만인 소규모 사업장
- 개인은 사업자등록번호 단위, 법인은 법인등록번호로 규모를 판단합니다.
지원 받을 수 있는 근로자 대상
- 월평균 보수 270만원 미만 + 신규 가입 근로자
*신규가입자란 지원 신청일 직전 1년간 고용보험, 국민연금 이력이 없는 근로자를 의미합니다.
*고소득자는 보험료 지원에서 제외됩니다. (재산합계 과세표준 6억 이상 or 전년도 종합소득 4,300만원 이상)
✅두루누리 사회보험료 지원금 신청방법
1) 온라인 포털 접속 (사회보험 정보연계센터 혹은 고용,산재보험 토탈서비스 웹사이트)
간편하게 온라인으로 신청 가능합니다. 일반 근로자는 > 4대보험 정보연계센터에서,
예술인 및 특수형태근로 종사자는 > 고용,산재 보험 토탈서비스에서 신청 가능합니다.
4대보험정보연계센터 > 로그인 > 민원신고 > 두루누리보험료 지원 에서 확인 가능합니다.
2) 가입자 유형 선택 (일반 근로자, 예술인, 특수형태근로 종사자 중 선택)
3) 신청서 작성 및 제출 (필요정보 입력 후 온라인으로 신청서 제출)
4) 승인 확인(신청결과 확인 및 지원금 수령 준비)
*24시간 신청가능하며 온라인으로 신청 후 신청 상태를 실시간으로 확인 할 수 있습니다.
*근로복지공단이나 국민연금공단 지사에서 오프라인으로 신청도 가능힙니다.
✅ 조회 방법
1) 고용산재보험 토탈서비스 홈페이지 접속
2) 로그인 후 ‘정보 조회’ 메뉴 클릭
3) ‘두루누리 지원금 조회’ 항목 선택
이 과정을 거치면 내가 현재 두루누리 지원 대상자인지, 실제로 지원이 적용되고 있는지를 확인할 수 있어요.
만약 지원 대상인데도 조회가 되지 않는다면, 이는 회사에서 아직 두루누리 지원 신청을 하지 않았기 때문일 수 있어요. 이럴 땐 사업주에게 신청을 요청하면, 이후 지원을 통해 보험료 부담을 크게 줄일 수 있습니다.
두루누리 지원금은 단순한 혜택이 아니라, 근로자와 사업주 모두의 권리이자 기회입니다. 꼭 한 번 확인해보시고, 받을 수 있는 혜택은 빠짐없이 챙기세요!
✅ 두루누리 계산기
두루누리 지원금을 얼마나 받을 수 있는지 아래의 계산기로 확인해보실 수 있습니다.
아래의 사진 누르시면 바로 이동해요 :)
직원의 월급을 넣으면 모의 계산으로 바로 이렇게 보실 수 있습니다.
260만원으로 계산해보니 이정도가 나오네요!
✅자주 묻는 질문 총정리
오늘은 자주 묻는 질문들을 중심으로 쉽게 정리해볼게요.
Q. 누가 받을 수 있나요?
직원이 10명 미만이고, 월급이 270만 원 미만인 경우 사장님과 직원 모두 지원 대상이에요.
Q. 기존에 보험에 가입했던 직원도 되나요?
아쉽게도 안 돼요. 최근 1년 안에 고용보험이나 국민연금 가입 이력이 없는 ‘신규 직원’만 해당됩니다.
Q. 그럼 직원 월급에서 보험료 안 떼도 되나요?
그건 아니에요. 직원과 사장님이 각자 일부는 부담해야 해요. 대신 정부가 보험료의 80%를 대신 내줘서 큰 도움이 됩니다!
Q. 언제부터 지원되나요?
신청 후 2~4주 정도 심사 기간이 있고, 승인이 나면 바로 지원이 적용돼요.
Q. 계속 받으려면?
보험료는 제때 납부하고, 직원 수나 월급 변동도 꼭 신고해야 해요. 직원이 10명을 넘으면 지원이 끊길 수 있어요.
Q. 매년 다시 신청해야 하나요?
아니요, 한 번 신청하면 자동으로 연장돼요. 단, 체납이 있거나 요건이 달라지면 중단될 수 있어요.
✅두루누리 지원금, 소상공인과 근로자를 위한 숨은 보물
직원을 처음 고용하거나 소규모 사업장을 운영하는 사장님이라면 매달 부담되는 4대 보험료가 큰 고민일 수 있습니다. 이럴 때 꼭 알아야 할 제도가 바로 두루누리 사회보험료 지원금입니다. 단순한 혜택을 넘어 이 제도는 사업과 일자리를 모두 지키는 든든한 안전망입니다.
두루누리 지원금은 10인 미만 사업장의 사장님과 월 보수 270만 원 미만 신규 직원에게 국민연금과 고용보험료의 최대 80%를 3년간 지원해주는 제도입니다. 이로 인해 사업주는 인건비 부담을 줄이고 직원은 안정적인 사회보험 혜택을 누릴 수 있어요.
특히 고용 초기에 드는 부담을 줄여줘 새로운 일자리 창출에도 긍정적인 영향을 미칩니다. 또 근로자가 4대 보험에 가입되면 퇴직급여, 실업급여, 국민연금 등 미래의 안전망도 함께 마련되는 것이죠.
무엇보다 중요한 건 이 제도가 있음에도 불구하고 모르고 지나치는 경우가 많다는 점입니다. 단 한 번의 신청으로 자동 연장되는 간편한 제도이니 꼭 챙겨보셔야 합니다.
두루누리 지원금은 단순한 비용 절감을 넘어서 작은 사업장이 지속가능한 성장을 할 수 있는 발판이 되어줍니다. 사람을 채용하고 싶은데 부담이 크셨던 사장님이라면! 지금이 바로 알아볼 타이밍입니다!
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